(二)進一步加大林業科技投入。

切實增加林業科技投入，重點爭取林業科技創新專項資金的持續投入和逐步增加，以保證重大林業科技創新示范項目實施的連續性;加大林業科技創新示范平臺建設、科技興林富民、林業生態監測評價體系建設、林業科技創新與推廣服務體系建設、林業標準與質量管理體系建設等林業科技工程的資金投入。尤其是要增加林業科技推廣體系建設和林業科技推廣項目的資金投入，加速林業科技成果的轉化和林業先進實用技術的推廣應用，切實提高我省林業科技的支撐能力和林業科技進步貢獻率。同時，吸引社會資金投入林業科技，特別是鼓勵林業企業加大研發投入，引導企業逐步成為林業產業技術創新投入的主體。

(三)繼續推進林業科技運行機制和管理創新。

要建立和完善以政府投入為主的林業科技投入長效機制，以政府驅動為主并與市場經濟手段相結合的林業科技成果轉化機制，科技資源共享與重大項目聯合攻關協調機制，產學研結合機制，人才培養與激勵機制，科技進村入戶等長效科技服務體系;建立和完善項目申報、招投標、專家評審、立項決策、資金安排等全過程的約束機制，完善項目跟蹤檢查、中期評估、績效評價、科技信用等制度。逐步推進管理理念、管理方式、管理手段、管理措施等創新，加強管理規范化、標準化建設，構建創新型、服務型單位，促進林業科技管理工作更加科學、規范、有序，進一步激發內部創新活力，提高工作效率，增強林業發展的科技支撐，更好地服務于基層、服務于林農、服務于社會。

(四)切實加強科技人才隊伍建設。

重點加強林業科研、技術推廣和科技管理人員隊伍建設，建立一支高素質的林業科技人才隊伍。遴選一批優秀拔尖的科技人才予以重點支持，著力培養和造就一批在國內外有一定影響或較高聲望的學術帶頭人和科技骨干，建立健全有利于優秀人才脫穎而出的良好環境和激勵機制;加大技術推廣人員繼續教育力度，會同有關部門分層級制訂林業技術推廣人員培訓規劃，建立和完善基層林業技術推廣人員教育培訓機制，加強技術推廣人員的知識更新和技能培訓，提高工作能力。進一步落實基層林業技術推廣人員的技術職稱評定等有關政策和待遇，吸引優秀人才從事基層林業技術推廣工作，不斷提高基層林業技術推廣隊伍整體素質;同時，要加強林業科技管理人員隊伍建設，加大林業科技管理人員業務培訓，加快知識更新，提高科技管理水平和服務能力。

(五)加強林業知識產權保護。

進一步完善林業知識產權保護制度，強化林業科研單位、科技人員及全行業的知識產權保護意識，增強林業科研單位知識產權的創造能力和林業企業知識產權保護的主體地位，重點加強林業植物新品種權、林產品地理標志、生物物種遺傳資源及涉林專利等保護，加快我省林業知識產權的創造、運用與保護，全面提高林業知識產權保護水平。

(六)加強林業科技交流合作與宣傳普及。

通過引進技術、人才、智力、品種資源等形式，加強與華南地區各省市區、港澳臺及國外的林業科技交流與合作，推進引進技術、品種的消化吸收和集成示范;鼓勵和支持科研院所與國內外相關科研機構建立多種形式的合作交流機制，鼓勵科技人員到國外科研和教學機構開展短期合作研究和進修，提升林業對外科技合作水平;加強在粵中央相關單位、省屬及市、縣各級林業科研院所、高等院校、推廣機構、林業企業的合作與交流，有效推進產學研合作。開展林業科技創新的全方位、多角度、多層次宣傳，重點加強林業科技發展成就及林業科技成果、林業實用技術的宣傳，普及林業科技知識，增強林業科技顯示度，提高林業科技的影響力。